A felicidade do colaborador no seu contexto profissional é de enorme importância para a empresa.
A Psicologia Aplicada às Organizações pretende potencializar a melhoria contínua da empresa, permitindo alcançar as metas e objetivos a que se propõe, oferecendo aos colaboradores um ambiente de trabalho estável e estruturado.
1
AVALIAÇÃO DO AMBIENTE ORGANIZACIONAL
2
PROMOÇÃO DA MOTIVAÇÃO E SATISFAÇÃO LABORAL
3
MELHORAR A COMUNICAÇÃO INTERNA
4
REDUZIR FOCOS DE TENSÃO E STRESS LABORAL
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO
O serviço de recrutamento e seleção responde às necessidades das organizações em recrutar quadros superiores que irão ter funções de alta exigência e de grande responsabilidade.
Avaliamos em profundidade a personalidade e as competências do candidato, a par dos aspetos motivacionais, cruzando-os com o contexto onde o candidato será integrado.
A combinação destes fatores é sinónimo de garantia de satisfação dos clientes pois permite um processo altamente personalizado e de grande fiabilidade.
FORMAÇÃO
A nossa área de formação certificada contempla formação em contexto organizacional – online ou presencial – das seguintes temáticas:
INTELIGÊNCIA EMOCIONAL APLICADA À LIDERANÇA
GESTÃO DE EQUIPAS POTENCIAR A PERFORMANCE
GESTÃO DE TEMPO
